Avantgarde Experts, oder: New work neu gedacht
Avantgarde Experts zählt zu den drittgrößten Personalvermittlern in Deutschland. Als Recruiting-Spezialisten fokussieren sie sich auf das Thema New Work, welches während und nach der Corona Pandemie großen medialen Anklang fand. Doch wie hebt man sich vom stetig wachsenden, umkämpften sowie breiten Markt ab? Wie gelingt es, die Sichtbarkeit des Unternehmens ausschlaggebend zu steigern? Als Meinungsführer mit einer tiefeingreifenden Markteinsicht ist dies essenziell.
BETTER IDEAS
Durch die Erstellung einer Studie in Zusammenarbeit mit einem der größten Meinungsforschungsinstitute wurde die Arbeitszufriedenheit auf dem deutschen Arbeitsmarkt gemessen. Dies ermöglichte Avantgarde Experts, ihre Position im Personalmanagement-Sektor zu festigen. Die Erweiterung der Studie und verschiedene Vorträge erhöhten die Sichtbarkeit im Markt und etablierten Philipp Riedel, den Geschäftsführer von Avantgarde Experts, erfolgreich als Experten.
BETTER RESULTS
Die gesteigerte Sichtbarkeit führte dazu, dass auch große Leitmedien auf Avantgarde Experts und Philipp Riedel, den Experten für Innovationen und Trends in der Arbeitswelt, aufmerksam wurden. Dadurch gewann die Studie zur Arbeitszufriedenheit erheblich an Bedeutung und wurde zu einer maßgeblichen Instanz auf dem Markt.
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